Practia

Analista

1,0Puntaje 1,0 de 10 (bajo) 19/03/2026

Pros

Te dan Galeno, regalo de año nuevo, 2 días de vacaciones extra al año.

Contras

Los sueldos están por debajo de la media del mercado y ahora (Marzo 2026) acaban de congelar los sueldos/aumentos y la fecha que mencionan para volver a aumentar, ni ellos se la creen porque depende de múltiples factores externos que tienen que salir bien. Cuando aumentaban lo hacían cada 6 meses. Hay en progreso un plan para forzar que todos hagan todo y certificar a la fuerza tecnologías que no deberías para tu rol, todo por el mismo dinero. Algunos lideres pueden ser un poco intensos. El esquema hibrido, es más presencial que remoto.

Desarrollo

4,5Puntaje 4,5 de 10 (bajo) 10/07/2025

Pros

Son una buena chapa, pero cuando estas adentro te das cuenta que son uno mas del monton. Hay grupos de practica profesional interesantes- No es un ambiente toxico.

Contras

Cero management. Cero liderazgo. Malos aumentos. No hay bonos . mas palabras mas palabras...

QA

6,1Puntaje 6,1 de 10 (regular) 29/01/2025

Pros

El ambiente de trabajo es muy bueno. No visualizo en estos momentos.

Contras

Están incrementando los días de presencialidad en oficina, aunque el cliente manifieste no necesitarla. Se que existen bonos pero son para determinados cargos, aunque trabajamos para que dichos cargos cumplan sus objetivos. Quitaron los ajustes por inflación.

Analista

4,0Puntaje 4,0 de 10 (bajo) 14/06/2024

Pros

difícil de encontrar ventajas, la única seria que te pagan el sueldo el ultimo día hábil

Contras

no hay posibilidades de crecimiento. Los lideres te obligan a ir a la oficina dos veces por semana, y ellos no van porque viven en provincia

Desarrollo

3,4Puntaje 3,4 de 10 (bajo) 10/02/2024

Pros

pagan homeoffice. te pagan el sueldo el ultimo día del mes

Contras

te dicen que tenes que ir a la oficina una vez por semana. nulas posibilidades de crecimiento, no existe plan de carrera. aumentos por debajo de la inflación. cuando tenes un problema nadie te ayuda a localizar la persona correcta de la empresa

Analista

3,4Puntaje 3,4 de 10 (bajo) 18/01/2024

Pros

te pagan los gastos de home office sin tener que cargarlo en sistemas.

Contras

te obligan a ir dos veces por semana a la oficina, nulas posibilidades de crecimiento profesional, sueldos bajos

QA

3,8Puntaje 3,8 de 10 (bajo) 26/12/2023

Pros

una ventaja era el trabajo remoto, pero desde hace meses te hacen ir 1 o 2 veces por semana a la oficina. grupos de trabajo pequeños

Contras

te dejan solo en los proyectos, no existen las posibilidades de crecimiento, aumentos bajos que no llegan a igualar la inflacion

QA

4,4Puntaje 4,4 de 10 (bajo) 11/10/2023

Pros

Home Office - Te dan la oportunidad de empezar a trabajar sin tener experiencia.

Contras

Están felices porque ganaron el Great Place to Work Argentina 2022-2023, pero eso es lo que quieren creer. Porque tienen un montón de gente que (al igual que yo) ingresó cuando no tenía experiencia y hay que ser agradecidos. Pero las preguntas del GPTW no tienen nada que ver con eso, tienen que ver con los jefes y los jefes son INEXISTENTES. Actualmente que se asociaron con Publicis Sapient PEOR. Las revisiones salariales son trimestrales pero en la mayoría de las ocasiones no alcanza el % de inflación que hubo. Sumado a que los sueldos son muy básicos y en un % bajo, esos aumentos parecen un chiste. Corrés riesgo de que si cometiste algún error, lo veas reflejado en tu próximo incremento salarial. Las solicitudes a los líderes del área mueren en esa call o en ese email que se envía pidiéndolas. No pagan las horas extras en tiempo y forma.

Analista

6,6Puntaje 6,6 de 10 (regular) 03/07/2023

Pros

Excelente ambiente laboral. Proyectos interesantes en diferentes mercados. Ejemplo: Proyectos en el área de salud, seguros, petróleo/gas etc

Contras

Por lo general entras con un nivel de sueldo OK, pero con el pasar del tiempo los ajustes no son lo suficientemente altos como para combatir la inflación. No dan bonus ni incentivos. Esta bien para comenzar pero después de un par de años debes buscar otra empresa que sea mas competitiva económicamente.

Desarrollo

5,0Puntaje 5,0 de 10 (regular) 30/01/2023

Pros

Equipos chicos, comunicación directa con el cliente. 4 aumentos al año + 13000 de internet

Contras

Prepaga con poca cobertura. No siempre hay evaluaciones personales. Es fácil sobrecargar de tareas al resto. Liderazgo no claro. Calls a primera hora del día. La flexibilidad de horario laboral no es cierta.