Conexia

SysAdmin

3,6Puntaje 3,6 de 10 (bajo) 28/04/2023

Pros

Ambiente laboral, buena onda de los compañeros, interacción con otros países.

Contras

Obsolescencia tecnológica, no le ponen voluntad para mejorar, se interesan más en su certifación B que en ser una empresa competitiva, pocas posibilidaes para crecer, no hay referencias técnicas claras en los proyectos, alta rotación de personal, salarios poco competitivos en el mercado, incumplen las promesas hechas en las town hall. No muy serios.

Desarrollo

6,4Puntaje 6,4 de 10 (regular) 23/01/2023

Pros

Sueldos bastante buenos a nivel Local. Capacitaciones constantes. Plan de Carrera. Ingles no necesario.

Contras

Mucho código Legacy de muy baja calidad (Proyectos de 20 años). Empresa chica en etapa de crecimiento.

Desarrollo

3,2Puntaje 3,2 de 10 (bajo) 07/08/2022

Pros

Buen ambiente de trabajo, cursos en udemy (pero no udemy business)

Contras

La deuda tecnica es altisma y no hay ningun esfuerzo o intencion de mejorarla.

Desarrollo

5,1Puntaje 5,1 de 10 (regular) 29/01/2022

Pros

Es una empresa que brinda un poco mas de beneficios que el resto, aun habiendo terminado la ley de teletrabajo que obliga a brindar instrumental. Te mandan PC, silla, monitor y kit de bienvenida con algunos regalitos. Capacitaciones gratuita, beneficio por conectividad, prepaga de primer nivel. Sueldos promedio a lo que informa este sitio. Revisiones cada 3 meses.

Contras

Los proyectos están completamente estancados en el tiempo, prometen tecnologías nuevas y terminas trabajando con stacks del año 2007. Poca posibilidad de crecimiento y mucho amiguismo. La empresa se vende como super innovadora e inclusiva desde el lado de people care, quieren implementar metodologías de trabajo modernas y dinámicas, pero después en el día a día no se cumplen y salen a flote las cosas malas de estas consultoras: Equipos muy chicos, sin comunicación o cultura del trabajo en equipo, deadlines imposibles, lideres sin ninguna idea de sistemas, etc.

Otro

7,3Puntaje 7,3 de 10 (bueno) 09/04/2020

Pros

La empresa se encuentra en un momento de cambio muy importante desde lo tecnologico y desde la cultura lo cual desde mi perspectiva la hace muy interesante para desafiarse a ser parte de un cambio. Si no sos protagonista y te quedas en la queja no vengas.

Contras

Capacitación en gestión de equipos de alta performance

Desarrollo

5,7Puntaje 5,7 de 10 (regular) 08/04/2020

Pros

la calidad de personas que trabajan en la empresa es excelente. Todos siempre quieren ayudar. Se hizo un cambio los ultimos meses para mejorar la carrera, estan tratando de mejorar los beneficios

Contras

algunos proyectos tienen tecnologias muy viejas, es depende lo que te toca. hay staffing pero solo si hay posicion abierta para cambio, sino te quedas donde estas.

Desarrollo

3,9Puntaje 3,9 de 10 (bajo) 17/03/2020

Pros

La calidad de las personas hace que te lleves bien prácticamente con cualquiera, y que incluso te lleves amigos de verdad de ahí. Cualquiera persona está dispuesta a darte una mano y explicarte todo mil veces si es necesario.

Contras

Primero: recursos humanos, vino una camada de Globant y transformaron a conexia en McDonalds pero como mucho van a llegar a carrito de pancho de plaza. Hicieron que las personas sean solo recursos, piezas, que pueden mover a placer sin pensar un segundo en vos. Segundo: Salario bajísimo, 50% abajo con los ojos cerrados, tal vez un poco más. Tercero: Prácticamente no quedan personas que referentes, que digas al lado de esta persona voy a aprender un montón, no los cuidaron y se fueron casi todos. Cuarto: Beneficios inexistentes, una máquina expendedora y descuento en Bimbo. Quinto: plan de carrera mentiroso, si sos amigo de la persona indicada promocionas antes, saltas senioritys, o te aumentan más que a la mayoría. Sexto: Las pc no pueden tener mantenimiento y terminan siendo una tortura usarlas.

Otro

2,4Puntaje 2,4 de 10 (bajo) 02/09/2019

Pros

Haces lo que se te canta, nadie viene aca a trabajar, es solo 'Disfrutar el viaje' sin hacer nada

Contras

Sueldo, la mitad del valor de mercador. No creces, no hay desafios. Mantenes soft del año de Cobol (el primero). Le pagan mas al mas chupamedias. Hay mas caciques que indios.

Otro

3,9Puntaje 3,9 de 10 (bajo) 14/06/2019

Pros

La buena onda de los pares, siempre alguien te va a dar una mano

Contras

Mal salario, esclavistas, sin posibilidad de crecimiento. Son un kiosko!

Soporte

5,9Puntaje 5,9 de 10 (regular) 26/03/2019

Pros

Buen Ambiente, no te joden con los horarios. Dos aumentos por año, oficinas abiertas y cultura descontracturado, posibilidad de viajar. Frutas, home office, snacks.

Contras

El salario lamentablemente no es de lo mejor. No hay bono, como no llegan con los tiempos de compromisos, tenes que trabajar mas horas, no son pagas. Los seniorities no están bien definidos. Muchas de las cosas buenas o malas dependen del proyecto en que estés y del jefe que tenés.